A la hora de decidir opositar empiezan a surgir muchas dudas. Los opositores novatos suelen caer en algunos errores que pueden llevarles a perder oportunidades, tiempo y dinero. Hoy queremos aclarar una de esas dudas, la diferencia entre oferta y convocatoria de empleo público. Aunque pueda parecer algo sencillo, muchas veces estamos confusos y no sabemos muy bien cuál es la diferencia entre un término y el otro.

 

Diferencia entre oferta y convocatoria de empleo público

 

Diferencia entre oferta y convocatoria empleo públicoLa oferta de empleo público es el anuncio por parte de las Administraciones Públicas (del Estado, las Comunidades Autónomas, Ayuntamientos, Diputaciones etc.) de las plazas  que va a necesitar cubrir en cada Cuerpo. Estas ofertas dependen en gran medida del presupuesto que cada administración pública destine a la incorporación de nuevo personal. La oferta de empleo público se publica en el Boletín Oficial del Estado.

Las ofertas de empleo público suelen ser anuales y en ellas, se publican el número de plazas que van a salir para los diferentes Cuerpos. Y diréis, ¿qué es un Cuerpo? Los Cuerpos son la forma que existe de agrupar a los funcionarios. Así, hablamos del Cuerpo de Auxilio Judicial o el Cuerpo de Auxiliar Administrativo del Estado, por ejemplo.

La convocatoria, en cambio, es el momento en el que comienza el proceso para cubrir las plazas ofertadas en un Cuerpo en concreto. Este proceso comienza cuando se publica la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado. El órgano convocante publica en esa convocatoria el plazo de inscripción para el examen sobre las plazas ofertadas. Generalmente, ese plazo suele ser de 20 días hábiles contados a partir del día siguiente de su publicación en el BOE. Además, en la convocatoria se publican todos los detalles sobre el proceso selectivo. Los más importantes son: 

  • Proceso selectivo. Se específica en qué van a consistir las pruebas de la oposición. Es decir, cómo va a ser el examen, de cuántas fases va a constar, los plazos de cada fase, etc. 
  • Requisitos y titulación requerida.
  • Programa. Se publica el temario que va a regir esta convocatoria.
  • Solicitudes. Cómo realizar la inscripción para poder presentarse al examen. 
  • Tribunal calificador. Se publica toda la información referente al Tribunal que va a corregir y supervisar las pruebas selectivas.

 

Aunque no se suele fijar una fecha del examen junto a la publicación de la convocatoria, sí se puede dar el plazo estimado en el que ha de anunciarse, al igual que los plazos para todos los procesos que lleva la convocatoria hasta su finalización. Ésta termina con la asignación de los puestos.

Una vez concluído el plazo para la inscripción, el órgano convocante publicará las listas provisionales de admitidos y excluidos. En la mayoría de los casos, en este Boletín Oficial también se publica la fecha del examen. Asimismo, cuando se publica la lista provisional, se abre un plazo de 10 días hábiles (también contados a partir del día siguiente de la publicación de este documento en el BOE) para subsanar errores. Y posteriormente, se publica la lista definitiva de admitidos y excluidos en el proceso.

 

Diferencia entre oferta y convocatoria de empleo público. Ejemplo

 

Para que no tengas ninguna duda, a continuación te exponemos un ejemplo de cuándo se utilizan estos términos, basándonos en un caso real.

Cojamos como ejemplo las oposiciones a Administrativo del Estado (clicando en el link puedes ver los boletines).

– En julio de 2017, se publica la Oferta de Empleo Público en la que se da a conocer que habrá 800 plazas para administrativos.

– Enero de 2018 se hace pública la convocatoria y se abre el plazo para que los opositores interesados hagan la inscripción a la misma.

– Abril de 2018 se publica la lista provisional de admitidos en la convocatoria, es decir, se pública la lista de las personas que han realizado la inscripción correctamente y pueden presentarse al examen. En este mismo anuncio, se publica la fecha de examen. 

Con este post, esperamos haber aclarado tus dudas y que te hayamos conseguido explicar la diferencia entre oferta y convocatoria de empleo público. Y si te has decidido ya y quieres empezar a prepararte alguna oposición, no dudes en rellenar el formulario y nos pondremos en contacto contigo para explicarte todo el proceso. 

NUEVAS PLAZAS 2018

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